الذنوب والمعاصي تضر ولابد، فإن مما اتفق عليه العلماء وأرباب السلوك أن للمعاصي آثارا وثارات، وأن لها عقوبات على قلب العاصي وبدنه، وعلى دينه وعقله، وعلى دنياه وآخرته.

اختيار هذا الخط

الذنوب والمعاصي تضر ولابد، فإن مما اتفق عليه العلماء وأرباب السلوك أن للمعاصي آثارا وثارات، وأن لها عقوبات على قلب العاصي وبدنه، وعلى دينه وعقله، وعلى دنياه وآخرته.

اختيار هذا الخط

إسلام ويب

بحث تفصيلي

الفتوى

  1. الرئيسية
  2. فقه المعاملات
  3. قضايا مالية معاصرة
  4. الوظائف والأعمال المحرمة والمباحة

إيداع الرواتب في بنك إسلامي وتوزيع المكافآت حسب الأرباح

120125 1305 الإثنين 18 ربيع الآخر 1430 هـ - 13-4-2009 م
152

السؤال

علمت من أحد الموظفين بالشركة التي أعمل بها أن رواتب الموظفين يدفعونها من ودائع بنكية ببنوك إسلامية رغم أن هذه الشركه تربح بالملايين، ولكنها تودع مبالغ لرواتب الموظفين في تلك البنوك لدفع رواتبهم منها، وأيضا بما أن فوائد البنوك الاسلامية متغيرة فان المكافآت للموظفين تعتمد على ذلك، فلو كانت الفائده كبيرة كانت المكافأه كبيرة، والعكس صحيح، فما حكم راتبي الذي آخذه من تلك الشركه، مع العلم بأن مجال عمل الشركه في أمور حلال -والحمد لله- وهي صناعة البرامج؟

الإجابــة

الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:

فالذي اتضح من السؤال أن الشركة تودع الأموال المرصودة لرواتب موظفيها بالبنوك الإسلامية بنظام الودائع الإستثمارية ونحوها، مما قد تترتب عليه أرباح وفوائد تعود على ذلك المال، وهي للشركة لا لأصحاب الرواتب إذ لايملكونها قبل استحقاقهم إياها، فهي وديعة للشركة، ولها حق التصرف في تلك الفوائد بتوزيعها على أصحاب الرواتب، أوأخذها.

وبناء عليه، فما منحتكم إياه من تلك الأرباح يجوز لكم أخذه وتموله، وقد ذكرت أن مجالات عمل تلك الشركة مباحة، وبناء عليه فلا حرج في العمل فيها، وأخذ الراتب على ذلك العمل، وللفائدة انظر الفتوى رقم: 15131

والله أعلم.

مواد ذات صلة

الفتاوى

بحث عن فتوى

يمكنك البحث عن الفتوى من خلال البريد الإلكتروني



 
 
 
 

العرض الموضوعي

الأكثر مشاهدة

محاور رئيسية

محاور فرعية

خدمات تفاعلية

وثيقة الخصوصية اتفاقية الخدمة اتصل بنا من نحن

جميع الحقوق محفوظة © 2023 - 1998 لشبكة إسلام ويب

جميع الحقوق محفوظة © 2023 - 1998 لشبكة إسلام ويب