السؤال
أعمل في شركة بترول قطاع خاص وفي نفس المجال شركات منافسة، ولهذا فالشركة تقدم خدمة للعاملين فيها كمكافأة من الشركة وللمحافظه على العاملين حتى لا يذهبوا إلى الشركات المنافسة الأخرى، وهو أن الشركة تفتح حسابا لكل موظف في (بنك ربوي) وتشارك الشركة من عندها بـ 150 جنيه شهريا ويضع الموظف 50 جنيه ويوضع في حسابه في البنك ولا يستطيع الحصول على المبلغ إلا بعد 3 سنوات حتى تضمن الشركة أن يستمر معها الموظف، هذا النظام اختياري يمكن الاشتراك فيه أو لا، وفي حالة عدم الاشتراك فيه لا يحصل الموظف على 150 جنيه التي تضعها الشركة ويصبح غير مشترك، فهل هذا النظام حرام ولماذا، وهل يمكن أن أشترك ثم أتخلص من الفوائد، وإذا لم أشترك فسوف يضيع حقي في 150شهريا التي تدفعها الشركة وليس من حقي أخذها بأي طريقة أخرى؟