السؤال
أنا أعمل في جامعة في فلسطين. وحديثا تم الاتفاق مع الحكومة على دخول الموظفين إلى صندوق التقاعد، حيث قال مسؤول الصندوق ومن باب التشجيع أن يستفيد المشارك في نظام التقاعد بقروض عليها فائدة 8% تدخل إلى الصندوق. علما أن المشاركة لأول مرة اختيارية، وبعدها تصبح إجبارية على كل موظف جديد. وبالتالي عدم إمكانية الدخول للصندوق والخروج منه بعد الاختيار الأول للموظفين الحاليين. في حين أن كل موظف جديد سيخضع للنظام إجباريا وهو المستفيد. أرجو منكم توضيح مدى إباحة المشاركة في هذا النظام، علما أن صندوق التقاعد الفلسطيني مطبق على موظفي القطاع العام منذ تأسيس الحكومة. وأن عدم المشاركة فيه يكون غير عادل لأن الجدد سوف يستفيدون منه بالإجبار بالمشاركة.